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崗位職責：
1、結合對于業(yè)務的認知，梳理并分析運營指標，持續(xù)完善業(yè)務線模型；
2、配合運營團隊完成業(yè)務數(shù)據(jù)匯總和分析，提供數(shù)據(jù)分析和運營策略；
3、建立業(yè)務數(shù)據(jù)分析指標體系，監(jiān)控和分析業(yè)務運營情況，每日輸出業(yè)務監(jiān)控數(shù)據(jù)報表；
4、對業(yè)務數(shù)據(jù)準確性和業(yè)務健康度負責，能夠及時分析數(shù)據(jù)異常情況并推進業(yè)務改進；
5、對現(xiàn)有運營模式進行思考，提出可落地的運營策略，提升整體運營效率。
崗位要求:
1、3年以上的分析相關工作經(jīng)驗，名校、數(shù)學/統(tǒng)計學背景優(yōu)先；
2、有教育行業(yè)、大廠或管理咨詢背景是加分項；
3、熟練使用sql、python、excel、tableau等工具；
4、邏輯嚴謹，思路清晰，工作認真，能夠熟練梳理復雜業(yè)務流程。
5、良好的溝通協(xié)調能力、學習能力，能通過基于數(shù)據(jù)的分析結論推進決策落地。