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技能要求： 招聘，人事，績(jī)效考核，薪酬福利 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)崗位規(guī)劃、制定招聘計(jì)劃、協(xié)同各用人部門開展人員招聘工作； 2、組織制定公司各項(xiàng)規(guī)章制度并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)完善公司的組織結(jié)構(gòu)，做好定崗定編，合理有效配置人力資源； 4、規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績(jī)效、晉升、員工關(guān)系等管理工作； 5、負(fù)責(zé)公司人員考勤記錄；社保申報(bào)核查工作； 6、處理公司內(nèi)外部綜合事務(wù)、協(xié)調(diào)各部門工作和組織接待工作； 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作。 工作時(shí)間：冬季08:30--17:30（午休1小時(shí)） 夏季：08:30--18:00（午休1.5小時(shí)），單休休周日，工作地點(diǎn)在武清區(qū)振華西道（楊村三中附近) 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)